Som sædvanlig fremturer Pelle Dragsted med den socialistiske ideologi, selv om alle forsøg på at gennemføre den, er endt med fattigdom og elendighed.

 

Som sædvanlig fremturer Pelle Dragsted med den socialistiske ideologi, selv om alle forsøg på at gennemføre den, er endt med fattigdom og elendighed. Pelle Dragsteds grundholdning til økonomisk politik handler især om, at gøre samfundsøkonomien mere demokratisk indrettet. (læs socialistisk) Dragsted mener ikke, at det kan være rigtigt, at verdens rigdomme i højere og højere grad samles på færre og færre menneskers hænder. Da det for ham er her ”nøglen til at sikre en tryg fremtid for den brede befolkning ligger.” For Dragsted handler det om at ”økonomien fra kapitalismen” for på den måde, at ”øge ligheden og den sociale tryghed.” På denne måde mener han, at der skal udvikles en ”moderne demokratisk socialistisk økonomi, der kombinerer frihed og virkelyst med demokratisk indflydelse på økonomien og investeringerne, og deling af det overskud som vi alle sammen er med til at skabe med vores arbejde. Men alt hvad han fremføre i omtale af sin nye bog, eksisterer og er fuldt lovligt i dag, så Pelle bare kom i gang” Men djævlen ligger i detaljen, det er nemlig ikke nok for socialisten Pelle Dragsted, Men ved at indfører tvungent to kammer system, Sker der angiveligt et angreb på den grundlovssikrede ejendomsret.. Det er nationalisering af bagvejen, samt et farvel til den danske model. Der findes ca. 600.000 registrerede virksomheder i Danmark, som skaber ca. 2 millioner arbejdspladser, Det er naivt at tro at dem der leverer kapitalen, vil forsætte med dette når de skal dele profitten med arbejdstagerne, Men risikoen kan kapitalejerne få lov at beholde 100 %.. Den socialistiske ideologi har en sikker evidens, for at skabe fattigdom og armod….

Eskil Halberg er uddannet på socialist fabrikken RUC, Drømmer om et samfund uden arbejde "Bliver brugt som sandhedsvidne i DR deadline

 

 

 

Eskil Halberg er uddannet på socialist fabrikken RUC,

 

Drømmer om et samfund uden arbejde"

 

"arbejdssky"

 

Han er nu selvbestaltet overdommer på Nemlig"

 

»Arbejde er som Gulag med klimaanlæg,« står der med spraymaling på en mur på det franske universitet Le Sorbonne.

 

Et foto af skriften på væggen afslutter Eskil Halbergs nye bog med den gavmilde titel Roden til alt ondt – hvori det vises at arbejdet, som institution, lægger beslag på hele menneskets tilværelse, og at den således må politisk afvikles.

 

Eskil Halberg synes først og fremmest at graffitien er sjov.

Men den er mere end det:

 

»For det første blev den skrevet under de store protester mod reformer af arbejdsmarkedet i Frankrig for nogle år siden. På den måde viser den, at der faktisk foregår en mere radikal politisk kritik af arbejdet som institution andre steder i Europa,« siger han.

 

For det andet prikker den til det, Eskil Halberg betegner som »venstrefløjens vilde fetichering af arbejdet«.

 

»Der står jo netop ’Gulag’, ikke ’Auschwitz’, og det refererer på den måde til en historisk periode under stalinismen, hvor arbejde var ophøjet til den ypperste heroiske indsats for samfundstotaliteten.

 

Jeg mener, at den danske venstrefløj – som jeg vel selv tilhører eller i hvert fald kontinuerligt har et ærinde med, om jeg vil det eller ej – de seneste år har ophøjet arbejdet til den ypperste moralske pligt og ikke evner at komme med andre svar på krisen i vores økonomi og arbejdsliv, end at vi bare skal have mere af det.«

 

 

Citater fra information 2017.



https://politiken.dk/del/4O4h2zAAc8qg

 

Nemlig.coms svar i sagen

NEMLIG.COM

Nemlig.coms svar i sagen

Nemlig.com har udsendt følgende pressemeddelelse om sagen:

Nemlig.com er rigtig glade for, at Arbejdstilsynet har brugt den aktuelle medieopmærksomhed til den 19. og 20. april uanmeldt at besøge Nemlig.coms varehus i Brøndby samt nemlig.coms hubs i Odense, Kolding og Aarhus og se nærmere på det fysiske og psykiske arbejdsmiljø.

I Kolding og Aarhus blev der ingen påbud givet.

I hub’et i Odense, hvor der arbejder en enkelt nemlig.com medarbejder, som håndterer videredistribution af varer, blev der givet to påbud.

Det ene påbud drejer sig om et to centimers hul i gulvet, som straks vil blive udbedret. Det andet påbud drejer sig om sikre den gående og kørende færdsel i hubbet. Dette vil også straks blive udbedret.

I varehuset i Brøndby fik nemlig.com et påbud for tre reoler, som var påkørt af en truck, og der derfor var seks bøjede skråstivere, der skulle skiftes. Det gjorde nemlig.com i forbindelse med besøget, og årsagen til påbuddet er derfor allerede udbedret.

Derudover overvejer Arbejdstilsynet at tilbyde nemlig.com sparring i forhold til at forbedre udvalgte arbejdsprocesser i et lille område af det samlede Varehus i Brøndby.

Arbejdstilsynet havde ingen andre bemærkninger.

Klik på link hvis det ikke virker så kopier og klik. 

https://politiken.dk/del/luE3GxAAdHoQ

https://politiken.dk/indland/art8180597/Nemlig.com-mister-gr%C3%B8n-smiley?shareToken=luE3GxAAdHoQ

Kære modtager her mit svar til DR, på trods af de modtager 3.7 milliarder om året forstår de ikke at nuancere indlæggene i P 1..

 Kære modtager her mit svar til DR, på trods af de modtager 3.7 milliarder om året forstår de ikke at nuancere indlæggene..

Rasmus Bredde specialarbejder ved Københavns kommune, socialist vel nærmest kommunist.

Men han får fuld taletid i DR p 1, uden nogen former for dokumentation for hans drabelige påstande.

Samt DR P 1 sørger ikke for balancerede synspunkter,

Men køber ukritisk synspunktet at Politiken sensationelle udokumenterede fremstilling.

Er sandheden, at det hele er så dejligt anonymt, og så ingen kan tjekke sandhedsværdien, frem for fantasi..

Påstand fra Rasmus Bredde:

Overvågning, Ala Nemlig.com spreder sig fordi,

der sidder nogle chefer i den anden ende og vil have råd til deres store fede slot på strandvejen - og det skal de folk, der knokler på deres lagre betale for.

Nemlig.com har kørt med kæmpe underskud i 19 år ud af de 20 år de har eksisteret..

Rasmus Bredde var et smut forbi P1-Debat i dag:

Kommunisme og socialisme for fuld udlæsning"

Mindstelønnen er kr. 29.000 pr måned for 37 timer pr uge til folk der stort set ikke arbejdserfaring..

Der er brugt tre sandhedsvidner i nemlig.com sagen ud af 1400 ansatte"

Betontænkning af 3 F og klassekamp er fremherskende"

1400 ansatte 600 ny ansatte i 2020.

Mange der ikke har haft fast tilknytning til arbejdsmarkedet er nu i job på nemlig.com "

Mindsteløn kr. 29.000 pr måned for 37 timer pr uge.

Ved weekendarbejde 42.000

Nuancer tak"

3F er er støbt i beton det var de for 30 år siden, det er de i dag" Nuancer”

Rasmus Bredde er 3Fs forlængede arm"

Jeg undres hvis forholdene ikke er i orden, at 3 F starter med at opsige aftalerne"

(normalen i den danske model, er at går man til arbejdsretten hvis der er uenighed)

Man kan undres over at Peter Hummelgaard taler om Østerbro"

Jeg bor i VENSLEV fast kunde hos Nemlig.com"

Transportpris på kr. 9 er noget vrøvl …

Varerne er generelt 15 % dyrere end i supermarkederne”

Nuancer TAK..

Rashmi:

”Arbejdede som pakker i Brøndby primo 2021

Jeg husker tydeligt min første dag på lageret. har ikke været i Danmark så længe, jeg har aldrig haft et job før, så jeg var spændt på, hvordan det ville blive at arbejde her i landet. Men efter den første dag var jeg i chok..”

De syriske kvinder"

18 procent er i arbejde, og hvis vi skal fastholde den populære betegnelse nye danskere, varsler det jo ilde om det nye Danmark.

Hvis kun 18 procent af os gad arbejde, og resten ville lade sig forsørge..

Vi bliver kun klogere ved at høre heler historien, og at Stefan Plenge måske ikke er verdensmester i kommunikation, behøver jo ikke at betyde at manden er en bandit"

Hvis bare 50 % af påstandene er rigtige burde der ikke møde nogen op på på lageret hver dag ..

Mønten har altid to sider, ikke alle kan som DR hente 3.7 milliarder i statskassen hvert år...😊

https://www.dr.dk/radio/p1/p1-debat/p1-debat-2021-04-19?fbclid=iwar1q6cn3hdv0vhizef9cvtg-j9xr-ybwlmiwjakcxpqqyv2pwycklqs9f9q

 

 

Bedste hilsen.

Leif Tullberg

Tidligere ADM DSV, i 29 år.

Nu pensionist med bijob brobygger Fjordforbindelsen,

Virksomhedsejer, fritids debattør..

Medlem af Venstre i 49 år.

Rendebækvej 2 Venslev 4050 Skibby

Vi er i nemlig.com udsat for den vildeste smædekampagne fra 3F, og de er lykkedes med at få Politiken til at være deres pennefører.

 

Smædekampagne mod nemlig.com

Vi er i nemlig.com udsat for den vildeste smædekampagne fra 3F, og de er lykkedes med at få Politiken til at være deres pennefører. Derfor giver det simpelthen ikke mening for mig at stille op til et interview med Politiken, da historierne er skrevet på forhånd.

Alt dette handler om, at 3F ønsker hele distributionsområdet dækket med en overenskomst, hvor man f.eks. ikke må arbejde om søndagen eller ansætte deltidsmedarbejdere. 3F’s lager- og transportoverenskomst er fra en tid, hvor butikkerne havde åbent mandag til fredag fra kl. 10-18 og lørdag fra kl. 8-14, hvorfor det f.eks. ikke er tilladt at arbejde om søndagen under 3F’s overenskomst med mindre man indgår en lokalaftale. 
Andre overenskomster i Danmark har forstået vigtigheden af at følge med tiden, så f.eks. de fysiske supermarkeder kan holde åbent 24 timer i døgnet 7 dage om ugen, uden det er noget, som skal aftales i en lokalaftale. Men her er 3F smarte. 
I stedet for at lave grundlæggende ændringer til deres overenskomst, så den matcher den tid, vi lever i, så laver de bare lokalaftaler, der afviger fra deres utidssvarende overenskomst. Dermed besidder 3F det mest ubehagelige våben, man kan forstille sig som virksomhed, da 3F til enhver tid kan opsige en lokalaftale uden nogen grund og dermed ødelægge hele det fundament, en virksomhed har bygget sin forretning på. Dermed kan 3F tage en virksomhed som gidsel, indtil 3F får, hvad de vil have.

Usande påstande i nye artikler

Denne gang går kritikken i Politiken på arbejdsforhold blandt vores egne medarbejdere i varehuset, hvor tidligere medarbejdere kommer med en række usande påstande om, at folk løber rundt i gangene og kravler rundt i reolsystemerne for at pakke varer under et angiveligt umenneskeligt tidspres. Der er også usande påstande fremme om, at der ikke er tid til at drikke en tår vand eller gå på toilettet osv. osv. Dette er simpelthen ikke korrekt. 

Situationen er den, at vi i første halvår af 2020 ansatte rigtig mange nye medarbejdere meget hurtigt for at kunne hjælpe så mange danskere som muligt med at få pakket og leveret deres varer under de vanskelige forhold med Corona. Når det går så stærkt, er der naturligvis en del af dem, som bliver ansat, der vælger at stoppe selv, fordi arbejdet viser sig ikke at være noget for dem. Vi vælger også at opsige medarbejdere, fordi vi vurderer, at de ikke har de rette kvalifikationer til at pakke varer. I dag er vi helt i kontrol igen, og de sidste 3 måneder har vi f.eks. kun opsagt 5-6 medarbejdere om måneden for dårlig performance ud af en medarbejderstab på over 1.400 medarbejdere.

Selvfølgelig stiller vi krav til vores medarbejdere omkring deres hastighed, men vi stiller naturligvis ikke urimelige krav. Vi har tilmed valgt at belønne de af vores medarbejdere, som gør det bedre, end vi forventer, med en månedlig bonus, som ligger udover det, man tjener i 3F overenskomsten.

Vi har ordentlige arbejdsforhold i varehuset og samarbejder med alle myndigheder på området og har bl.a. en grøn smiley fra Arbejdstilsynets seneste besøg i februar 2021.

nemlig.com har haft et godt samarbejde med 3F i over 15 år

Vi har igennem mere end 15 år haft overenskomst med 3F omhandlende alle vores medarbejdere i varehuset, hvor vi p.t. beskæftiger mere end 1.400 medarbejdere. Alt hvad der derfor foregår i vores varehus, er nøje aftalt med 3F, som har været en rigtig god samarbejdspartner igennem alle årene og hjulpet os med at etablere de arbejdsforhold, vi har i dag.

Nu kan jeg så læse i Politiken, at 3F truer med at opsige vores lokalaftale vedr. deltidsmedarbejdere, til trods for at 3F ved, at enhver virksomhed har behov for en vis fleksibilitet i sin medarbejderstyrke for at kunne drive en fornuftig virksomhed. Helt på samme måde som alle fysiske supermarkeder benytter sig af deltidsmedarbejdere til at sikre den rette bemanding på de tidspunkter, hvor kunderne er i butikken. Noget der i øvrigt ikke kræver en lokalaftale for de fysiske supermarkeder, da det naturligvis er en del af deres overenskomst, som afspejler den tid, vi lever i i dag.

Jeg ser frem til at mødes med 3F i næste uge og høre, hvad det er, de pludselig tænker, som er anderledes og dernæst, hvorfor de ikke bare tager fat i os i stedet for at gå i medierne, når vi nu har haft et så langt og godt samarbejde.

Åbent hus arrangement

Vi har intet at skjule omkring vores løn- og arbejdsforhold i varehuset, og jeg vil derfor gerne invitere til åbent hus næste lørdag d. 17. april kl. 10.00 for en gruppe på op til 30 personer. Her vil jeg vise, hvad det vil sige at pakke varer og hvad vi gør for at sikre gode og trygge arbejdsforhold. Hvis du er en af dem som gerne vil med til åbent hus, da skriv til besog@nemlig.com og jeg vil udvælge 30 personer blandt alle de af jer, der skriver til mig.

Jeg vil desuden invitere en række medier til at besøge os, så de kan få den samme indsigt i forholdene i nemlig.coms varehus.

Ved ankomst bliver alle deltagere testet i vores eget COVID-19 testcenter, som er et testcenter, vi har oprettet for egen regning. Her testes alle medarbejdere hver uge, så vi kan være trygge, når vi er på arbejde sammen.

Politikens arbejdsforhold?

Og her til sidst. Gad vide, hvordan arbejdsforholdene er på Politiken, hvor journalisterne hele tiden er underlagt stramme deadlines, og skal stå klar til at rykke ud 24 timer i døgnet 7 dage om ugen, når den næste store historie skal dækkes. Hvor mange freelance journalister er mon tilknyttet Politiken? Og hvilke løn- og arbejdsforhold har de?

nemlig.com ønsker kun ordnede forhold

I nemlig.com ønsker vi kun, at der er orden i tingene og i enhver virksomhed er der altid ting, man kan gøre bedre. Vi har i nemlig.com skabt en arbejdsplads med knap 2.000 medarbejdere og vi er stolte over hver dag at arbejde efter vores ledestjerne – vores vision – At skabe et bedre liv for alle i Danmark.

Med venlig hilsen

Stefan Plenge
Administrerende direktør
nemlig.com